需求工程师

工作职责

1、负责和业务部门进行业务需求沟通，挖掘本质需求，并转化成技术需求；

2、能够组织开发过程中的需求讨论，从不同的角度澄清需求，确定需求边界；

3、配合开发人员做好业务和技术的沟通工作；

4、管理整个需求生命周期，管理需求变更；

5、负责业务规范及流程的梳理工作，编写相关业务规范及用户说明书。

任职要求

1、本科以上学历，3年以上工作经验，其中2年以上软件需求分析或软件测试经验；

2、对需求有较强的理解、沟通能力，能引导并解决客户的业务问题；

3、工作责任心强，善于归纳总结，有钻研进取精神，有良好的沟通能力、分析判断能力、创新能力及团队协作能力；

4、较强的文档书写能力；

5、掌握各类文档、流程图、UI设计等相关模型编制与设计工具；

6、熟悉软件工程理论，掌握软件需求获取与分析方法；

7、学习能力强，善于思考总结，工作认真、责任心强，有较强的沟通和协作开发能力，工作效率高；